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博罗实验学校2015年招聘启事

时间: 2015-07-19 12:21 作者: 博罗实验学校 点击:

博罗实验学校是初中、小学九年一贯制民办学校,是我市一所在国内外具有一定知名度的特色品牌学校,是全国、省、市重要的教育科研实验基地,现有中、小学生4481人。学校坚持“以人为本”的办学理念,致力培养具有“中国灵魂、世界胸怀”和综合素质全面发展的“三高”(高德、高能、高分)人才。为回报社会,让学校的优质教育资源扩大化,不断巩固和做强做大学校教育品牌,实现真正教育均衡并惠及我县广大民众,不辜负县委、县政府及教育部门、社会各界的期望,学校根据2015年的办学发展需要,面向社会招聘优秀教师及校医,现公告如下:

一、招聘人数及职位

招聘中小学语文、数学、英语、政治、历史、地理、生物、体育、信息技术等学科教师各若干人。(择优录取,宁缺勿滥,如优秀者多可适当增加,确定没有符合学校招聘标准的,可空缺岗位不予聘用)

二、聘用教师、校医的性质

民办学校教师、校医,由学校合同聘用。

三、聘用待遇

采用合同制管理。专任教师在学校参照博罗县公办教师的标准给予相关待遇的基础上,同时还可获得学校根据工作量和业绩发放的各项补贴、奖金等待遇,月平均总待遇为6000元至10000元(含“五险一金”和绩效等奖励补助)。校医月平均总待遇为3000元至5000元(含“五险一金”和绩效等奖励补助)。

四、招聘范围和资格条件

(一)招聘范围

符合报考条件的应届大学优秀毕业生和社会人员。

1、应届毕业生是指国家统招计划录取的全日制普通高等院校2015年毕业的本科(学士学位)及以上学历学位毕业生,2013年以来办理了暂缓就业手续并仍在有效期内的本科(学士学位)及以上学历学位毕业生也视作应届毕业生。

2、社会人员,指除毕业生外的在职教师、在职医生(年龄35周岁以下,特优者可适当放宽到45周岁)。

(二)招聘条件

1、 具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,身心健康能胜任应聘岗位的工作。

2、报考教师须具有与报考职位相对应的教师资格证或具有“两学”(教育学、心理学)合格证和普通话证书(仅具有“两学”合格证和普通话证书的应聘者要求在聘用后的一年内必须取得教师资格证)。报考校医须具有相关资质证书。

3、报考初中教师职位需具有下列条件之一:

(1)在职教师应具有全日制本科学历。

(2)应届大学生毕业生应具有师范类全日制本科以上学历或具有国家“211”普通高校全日制本科以上毕业学历。

(3)具有普通高校全日制研究生毕业学历。

4、报考小学教师职位需具备全日制本科以上学历。

5、报考校医需具有大学专科以上学历(有丰富的医疗工作经验的可放宽到中专学历)。

6、年龄一般在35周岁以下,年龄计算截止到2015年7月31日。

7、符合下列条件之一,并能提供有效证明文件的应聘人员可适当放宽年龄限制(年龄放宽至45周岁):

①获特级教师荣誉称号;

②近五年获地级市以上名校长、名教师、优秀校长、优秀教育工作者、优秀班主任、优秀教师、教坛新秀荣誉称号;

③近五年被评为地级市以上学科带头人。

8、没有违反计划生育。

五、招聘程序

(一)报名

1、报名方式:采取现场报名方式,应聘者须亲自到博罗实验学校2号楼二楼小会议室报名登记。报名时须交2张近期正面免冠蓝底大一寸彩照,并递交以下有效证件(校方审查后将保留相关证件的复印件,复印件无论聘用与否均不退还):

(1)第二代身份证原件及复印件一份;

(2)教师资格证或教育学、心理学合格证和普通话等级证书的原件及复印件一份;

(3)学历毕业证书原件及复印件一份;

(4)能体现自身能力素质的佐证材料。

(5)符合报考岗位要求的其他佐证材料。

2、报名时间:2015年7月20日至8月3日,每天接受报名时间:上午8:00-11:30,下午14:30- 17:00。

3、报名职位要求:中学教师职位要求所学专业和报考职位的学科一致;小学教师职位要求文科专业对应语文学科职位,理科专业对应数学学科职位,英语类专业对应英语学科职位,体育类专业对应体育学科职位。校医要求临床医学、全科医学、中医学专业或预防医学专业,有执业医师资格证者优先。

(二)资格审查

学校对报名的人员进行资格审查,审查通过的,学校通知其在规定的时间内到学校领取准考证,并按学校的要求参加学校组织的考核(考核时间、地点见准考证)。

(三)组织考核

1、报考教师职位的考核

(1)笔试。笔试内容包括招聘岗位所需的相关知识,以闭卷形式进行,满分为100分。笔试的具体安排见准考证。

(2)面试(含试讲)。根据笔试成绩从高到低按1:2(招聘职数与试讲人数之比,下同)的比例确定面试对象。面试时先进行试讲,试讲形式为从题库中随机抽现用教材内容模拟上课;试讲完毕后,须回答考核小组人员的随机提问。面试成绩满分为100分。面试时间另行通知。

2、报考校医职位的考核

通过笔试、面试和操作等环节进行考核。笔试内容包括招聘岗位所需的相关知识,以闭卷形式进行,满分为100分。面试和操作环节合计满分为100分。

(四)计算总成绩

报考教师职位的总成绩=笔试成绩×50% + 面试成绩×50%(在职教师和大学应届毕业生分开划线、分开确定录取人员);报考校医职位的总成绩=笔试成绩×50% + (面试成绩+操作成绩)×50%。

(五)体检

按总成绩从高到低以1:1的比例确定体检名单。体检人员到指定医院体检,费用自理。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准 (2013年修订)》执行,体检不合格者,取消录用资格。

(六)办理聘用手续

1、聘用人员必须服从学校的工作安排,对不服从安排的(包括中、小学教师岗位转换的调配),取消其聘用资格。

2、聘用人员必须与学校签订聘用协议书。

六、有关说明

(一)办学方组织成立招聘工作领导小组,严密组织相关工作,严肃纪律,确保招聘工作公平、公正、公开进行。

(二)本次考试、考核及聘用工作严格执行回避制度,评委和监考人员凡有直系亲属参考的,要主动回避。在工作中,所有工作人员必须做到公平、公正,严格遵守有关规定和纪律。各参考人员必须遵守相关纪律,如有作弊、弄虚作假等违法行为的将取消其考试或聘用资格。如有违纪、违法行为,将严肃处理,有违法行为的送司法机关追究法律责任。

七、联系方式

联系人:李老师、郑老师、刘老师

联系电话:0752-6207680;13556260636,13352782589,15013975182

 

学校保留本公告的最终解释权。

 
博罗实验学校
2015年7月18日
 
(责任编辑:博罗实验学校办公室)
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